چهارشنبه 23 خرداد 1397-15:49

نظر معاون سیاسی، امنیتی و اجتماعی استاندار مازندران درباره انتصابات؛

گروه‌های فشار مانع شایسته سالاری هستند

احمد حسین زادگان: در خیلی حوزه‌ها اگرچه دنبال شایستگی هستیم اما موانعی وجود دارد از جمله فشار گروه‌های فشار رسمی و غیررسمی. استاندار در برخی موارد خواست و نشد، آنجا که خواست و شد دیدید که چه المشنگه‌ای به پا کردند. ناجوان‌مردانه است مدیر و فرماندار را کس دیگری انتخاب کند اما استاندار پاسخگو باشد.


 مازندنومه؛ سرویس سیاسی، کلثوم فلاحی: در دومین سری از نشست‌های خبری مدیران که توسط استانداری مازندران برگزار می‌شود احمد حسین‌زادگان -معاون سیاسی استاندار مازندران- پاسخگوی سوالات خبرنگاران بود. این نشست حدود سه ساعت طول کشید. در ادامه اظهارات حسین زادگان و پاسخ های او به پرسش های خبرنگاران آمده است.

فضای باز رسانه ای

 یکی از مطالبات ما از فرمانداران و مسئولان دستگاه‌های اجرایی، ارتباط تنگاتنگ و نظام‌مند و مشخص با رسانه است. اعتقاد داریم فضای رسانه‌ای باید باز باشد چون اگر به اهمیت رسانه اعتقاد داشته باشیم بسیاری از وظایف سازمان‌های نظارتی کاهش می‌یابد. البته باید کمک کنیم این فضای آزاد به امنیت ما آسیب نزند.

تکریم مردم

در حوزه معاونت سیاسی دنبال نشاط سیاسی و اجتماعی هستیم و به موضوع سلامت توجه ویژه داریم، فعال شدن شعب و دفاتر احزاب هم از دیگر برنامه‌هاست.

 بازرسی نامحسوس را در حوزه حقوق شهروندی اجرا می‌کنیم و به دنبال اختصاصی‌سازی حقوق شهروندی در حوزه دستگاه‌های مختلف اجرایی هستیم،

تکریم مردم خط قرمز و افزایش رضایتمندی اجتماعی از اهداف ما و به عنوان اولویت نخست فرض شده است.

منشور اولیه حذف بروکراسی زائد آماده شده است.

ارتقای کمی و کیفی سمن‌ها یکی از جهت‌گیری‌های جدی ما است و رشد ۳۰ درصدی در راه‌اندازی سمن‌ها داشتیم و به دنبال کیفی‌سازی هستیم.

در حوزه آسیب‌های اجتماعی باید اطلاع‌رسانی بیشتری شود.

  تودیع غیابی
 
تودیع غیابی برگزار نمی‌کنیم، افراد معارفه و تودیع را دعوت می‌کنیم اما شاید مدیری بنا به دلایل و مشکلاتی ترجیح دهد در جلسه حضور نیابد.

 این مناصب اگر پاتوق نبوده و آلودگی نداشته باشد، تنها خدمت به مردم است.

به برخی افراد که می گوییم تودیع می‌شود ابتدا تشکر می‌کنند و می‌گویند ۲ رکعت نماز شکر خواندیم. بعد ناراحت می‌شوند و به مراسم توریع نمی‌آیند

 فرماندار ساری

در انتخاب گزینه‌های سیاسی سعی می‌کنیم وفاق ایجاد شود با کمترین هزینه. خلائی در سرپرستی فرمانداری ساری نمی‌بینیم.

 هزینه دکور اتاق

 ما از این رقم‌ها در استانداری نداریم که هزینه دکور کنیم.

معماری و ساختمان دستگاه اجرایی خاص است، حتی استاندار اعتقاد دارد ساختمان استانداری باید به جای جدید منتقل شود.

دکور عوض نکردم، بلکه اتاق استراحت را به اتاق کار خودم اضافه کردم تا جلسات آنجا برگزار شود. نمی‌شود در اتاق بزرگ میز ۳ نفره گذاشت. الان میز ۳۷ نفره داریم.

هزینه بابت تشریفات نشده و میز قبلی هم به فضای دیگری منتقل شده است.

خاطرات شیرینی داریم از کسانی که چای شیرین می‌خوردند و اختلاس میلیاردی می‌کردند.



 سد پینسک

صحبت‌های استاندار درباره سد پینسک را خواندم، من در آن جلسه نبودم و آنچه شما گفتید را خواندم. آنچه مربوط به ما می‌شود ورود می‌کنیم تا موجب نگرانی نشود.

در حوزه آبریز ما سدی ساخته نشده و این صحبت استاندار درست است.

بحث فنی بوده و در حوزه عمرانی است، بر اساس اخباری که من دارم مطالعات فاز نخست انجام شده و اقدام دیگری صورت نگرفته است.

موضع ما این است از منافع سرزمینی دفاع می‌کنیم اما مشکلی به اسم تغییر اقلیم و کم آبی داریم، این تغییر حوزه آبریز در وزارت نیرو در بحث جدی قرار می‌گیرد، ما مخالفت خود را اعلام کردیم.

  جابه‌جایی فرمانداران

 اینکه گفتیم با رایزنی مراجع قدرت، کسی را انتخاب می‌کنیم برای ایجاد وفاق است.

شاید بعد از مدتی شرایط کار کردن در آن شهر سخت شده و اختلاف باعث می‌شود مردم متضرر شوند، برای همین فردی که در یک شهر مسئولیت دارد ممکن است پس از یک دوره چند ساله خدمتی، در شهر دیگر عملکرد بهتری داشته باشد.

به دنبال این هستیم مثلث توسعه در شهرستانها و سطح استان داشته باشیم.

در حال جابه‌جایی فرمانداران و بخشداران هستیم.

 سهم مدیریتی بانوان

همه باور داریم در حوزه مدیریتی بانوان عقب ماندگی مضاعف داریم.

مدیریت‌ها باید بر اساس شایستگی باشد، اعتراف می‌کنم در خیلی حوزه‌ها اگرچه دنبال شایستگی هستیم اما موانعی وجود دارد از جمله فشار گروه‌های فشار رسمی و غیررسمی.

این آسیب در کشور است که حتی رئیس‌جمهور برای معرفی وزیران تحت فشار قرار می‌گیرد.

استاندار در برخی موارد خواست و نشد، آنجا که خواست و شد دیدید که چه المشنگه‌ای به پا کردند.

استاندار به عنوان تنها مرجع رسمی و قانونی نصب مدیران، نظر می‌دهد، این ناجوان‌مردانه است مدیر و فرماندار را کس دیگری انتخاب کند اما استاندار پاسخگو باشد.

مگر می‌شود دولت مخالف خود را سر کار بیاورد باید کسی که به سیاست‌های دولت اعتقاد دارد منصوب کند.

مقاومت ما به دلیل حفظ اصول انتخاب مدیران است، چه نتیجه بگیریم یا نگیریم.

  مدیرکل گردشگری

 مجموعه استان متولی گردشگری است و یکی از اولویت‌های توسعه است و در عزل و نصب مدیران همه باید تابع الزامات قانونی باشند.

اگر این موضوع باب شود خوب نیست. اگر اتفاقات دیگری می‌افتاد شاید گردشگری شاهد اتفاقات خوشایندی بود.

 تسهیلات اشتغالزایی

 در گذشته برخی افراد تسهیلات دریافت کردند که کارآفرین نبودند و با تزریق پول هم نتوانستند واحد را احیا کنند.

دولت درباره کارخانجات ورود خوبی کرده و تسهیلات اختصاص داده، هیچ کارخانه‌ای یک شبه ورشکست نمی‌شود. ما از موضع پیشگیرانه ورود می‌کنیم.

 طرح دریا

محیط زیست استانداردهایی دارد و اگر با استانداردهای اصیل جلو برویم خیلی از مسائل با مشکل مواجه می‌شود. به سمتی می‌رویم که محیط زیست اولویت باشد، در شناگاه‌هایی که محیط زیست اعلام کرد آلوده است جلوی طرح را گرفتیم.

 ورزش و جوانان

 الحاق ورزش و جوانان خوب نبود، بخشی از مشکلات برمی‌گردد به تصمیم نادرستی که در این حوزه گرفته شده است.